La UOCRA mantiene controlado el ingreso y egreso al predio de Vale

Sobre el conflicto en la minera Vale, la UOCRA reclama un 23% de aumento, un premio a fin de año de 10 mil pesos, la reincorporación de últimos despidos y que el régimen laboral sea de 14 días de trabajo por 7 de descanso.

Un trabajador del consorcio Río Colorado dijo que adentro hay mucha incertidumbre y temor a que la situación empeore en cualquier momento.

El trabajadores, quién pidió no ser identificado, dijo: “Hasta que no se pongan de acuerdo en esos ítems que ellos propusieron ahora el pago va a seguir, no piensan levantar la medida hasta que acuerden lo que están pidiendo, si bien estamos resguardados con la infantería, acá adentro la información es escasa, las cabezas de Vale quisieron retirarse del proyecto dos veces dejándonos a la deriva acá dentro, obviamente los manifestantes no los dejaron, no sabemos en qué momento puede explotar todo entonces, la gente prefiere irse y esperar en otro lado”.

Este trabajador dijo que los jefes de Vale intentaron abandonar el predio en dos oportunidades. Por otra parte, dijo que no se ha producido la llegada de nuevas provisiones, que la calidad de la comida ha bajado, que no hay agua en los dormitorios, que las condiciones en el régimen laboral fueron acordadas con la firma de los contratos y esto depende de cada empresa contratista.

“En contratos que firmamos antes que nos contraten estaba establecido el régimen de 21 por 7, pero hay empresas subcontratadas que no hacen 21 por 7 porque ellos firmaron el contrato por ejemplo, 19 por 9, la gente de Vale hace 5 por 3, entonces hay gente que tienen otros ejercicios y los gremialistas están pidiendo que se reduzca el régimen por el hecho de estar más con la familia, justamente por eso es que no se destraba el tema, porque ellos habían firmado previamente 21 por 7 y ahora están exigiendo otro tipo de régimen, otro tipo de sueldo, el tema de los premios no estaba especificado en ningún lado del contrato”, completó el trabajador de la firma Vale.